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Job Opening 募集要項
| 募集部署 | 経理財務課長・係長候補 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職務内容 | 英国の親会社、その子会社（米国）を含めた経理財務担当として、近い将来グループ会社の管理業務をお任せできるよう当社および海外拠点の経理財務業務を担当します。また、社内規定の調整や各種認可関連の諸手続きも担当します。 ＜ミッション＞ 海外拠点担当者との財務・経理に関するコミュニケーションをとりながら、前者の資金繰り等のモニター・管理、日本の金融機関へ提出する連結資料の作成をします。 |
| 必須スキル | 経理経験５年以上（B/S、P/Lの理解があり年次決算業務ができる） |
| こんな方にオススメ | ◎高度な経理財務スキルを習得していきたい方 ◎海外とつながりを持ちながら会計財務領域に携わりたい方 ◎経営陣と近い距離でキャリアアップしたい方 |
| 給与 | 550万円～800万円
賃金形態：年俸制 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当（上限月5万円）、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 |
| エントリー | こちらからご応募ください。 |
| 募集部署 | 【管理部長候補】経理・財務・内部統制 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職務内容 | 当社および英国の親会社、米国の子会社を含めた経理担当として、グループ会社の管理業務を担当します。 経理・財務を中心とした管理部門業務の内製化・社内規定の調整・許認可関連業務をお任せします。また、社内規定の調整や各種認可関連の諸手きをご担当いただきます。これまでのご経験を活かし、裁量を持ちつつ経験の幅を広げていただけるポジションです。 ＜ミッション＞ |
| 必須スキル | 経理業務経験（目安5年以上） |
| こんな方にオススメ | ◎高度な経理財務スキルを習得していきたい方 ◎海外とつながりを持ちながら会計財務領域に携わりたい方 ◎経営陣と近い距離でキャリアアップしたい方 |
| 給与 | 想定年収：800万円～1,200万円 賃金形態：年俸制 月額 666,666円～1,000,000円（12分割） ■賞与：年2回（7月・12月）※パフォーマンスと業績による ■管理監督者のため残業手当なし |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当（上限月5万円）、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 |
| エントリー | こちらからご応募ください。 |
| 募集部署 | 【英語力活かす】法人営業（外国製防衛装備品）防衛相・自衛隊向け |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間 3か月） |
| 職務内容 | 日本での事業拡大に伴い、防衛省、各自衛隊、防衛装備品製造業向け営業ポジションを募集いたします。
【主な業務内容】 |
| 必須スキル | ・法人営業経験 ・ビジネスレベルの英語力 |
| 入社後からの流れ | – 試用期間の3か月間中に防衛業界の基礎知識をつけます。 – 既存案件や新規案件の見積依頼書、見積書、発注書等の作成業務。特に防衛省との直接案件においては特有の方式があるため、学びながら実務をこなします。 – 防衛業界での長い経歴を持つ直属の上司及び弊社代表と防衛省や防衛関連製造メーカーとの調整業務を行います。 |
| 給与 | 想定年収：600万円～800万円 賃金形態：年俸制 基本給 545,666円～728,555円（12分割）（一律手当を含む） 固定残業代 129,000円～173,000円（固定残業時間45時間0分/月） ■賞与：あり ■昇給：あり |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当（上限月5万円）、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 |
| エントリー | こちらからご応募ください。 |